mworks begleitet Geschäftsleitungen von Schweizer KMU, wenn Wachstum, Veränderung oder neue Führungsstrukturen Klarheit bei Verantwortung, Entscheidungen und in der Zusammenarbeit erfordern. 
 

Struktur klären | Verantwortung stärken | Führung wirksam machen

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30–45 Minuten | kostenfrei | unverbindlich

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Kennen Sie die eine oder andere Situation?
 

- Das Unternehmen ist gewachsen, aber die Führungsstruktur nicht.

- Entscheidungen werden immer wieder diskutiert oder werden nach oben delegiert.

- Verantwortlichkeiten sind auf dem Papier geregelt, im Alltag entstehen trotzdem Lücken und Doppelspurigkeiten.

- Die Geschäftsleitung steckt im operativen Geschäft, obwohl sie an der Weiterentwicklung des Unternehmens arbeiten sollte.

- Ein neues Führungsteam muss sich finden und ein gemeinsames Verständnis von Führung und Zusammenarbeit entwickeln.

- Veränderungen wurden beschlossen, sind im Alltag aber noch nicht wirklich angekommen.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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Mich interessieren Menschen und Zusammenhänge.

Ich schaue gerne genauer hin, verbinde unterschiedliche Perspektiven und hinterfrage,

was selbstverständlich erscheint.

Meine Erfahrungen aus Unternehmertum, Führung und Sport prägen meinen Blick auf Organisationen und Zusammenarbeit. 

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​Ich begleite Sie dort, wo das Bisherige nicht mehr trägt.

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01 | Organsiation neu ausrichten 

Wenn das Unternehmen gewachsen ist, sich verändert hat oder neue Anforderungen entstanden sind und die bisherigen Strukturen nicht mehr tragen.
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02 | Führung & Veränderung gestalten 

Wenn Veränderungen anstehen, braucht es Orientierung, damit Entscheidungen
nachvollziehbar werden und Umsetzung gelingt.
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TeamWerk

​Wenn Führung nicht nur im eigenen Bereich funktionieren soll.

Führungskräfte tragen Verantwortung für ihren Bereich. Als Führungsteam müssen sie darüber hinaus gemeinsam führen, entscheiden und Verantwortung übernehmen.

Ein Arbeitstag, um Zusammenarbeit, Führungsverständnis und gemeinsame Verantwortung verbindlich zu klären.
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03 | Managementsysteme wirksam betreiben

ISO 9001:2026 umstellen, ohne das Tagesgeschäft aus den Augen zu verlieren.

Ich unterstütze KMU dabei, den Anpassungsbedarf ihres bestehenden Qualitätsmanagementsystems zu klären, die notwendigen Massnahmen zu priorisieren.
Ich begleite und entlaste Sie bei der Umsetzung.

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Wo liegt der Hebel in Ihrer Organisation?

Machen Sie den kostenlosen Organisation-Check und erhalten Sie einen ersten Überblick. Kostenlos. Anonym. In wenigen Minuten.

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Nicht jede Organisation braucht eine grosse Veränderung. Doch jede Veränderung braucht Klarheit darüber, was bleiben kann und was sich ändern muss. 

Alles startet mit dem esten Schritt!​